Arbeitspsychologie oder auch als Industriepsychologie bezeichnet, ist ein Forschungsfeld innerhalb der angewandten Psychologie, welche Fragen zu den Rahmenbedingungen der menschlichen Arbeit beantwortet.
Aspekte und Untersuchungsgegenstände dieses Feldes sind die Arbeitsbedingungen und deren Einfluss auf Arbeitsleistung, Arbeitsmotivation und Arbeitszufriedenheit. Weiterhin werden personenbedingte Fähigkeiten untersucht, um dadurch Einsichten auf das individuelle Arbeitsverhalten zu gewinnen.
Außerdem werden in Arbeitskurven, welche zeitlich unterschiedliche Dimensionen abbilden, die Leistungskurven untersucht. So fand man heraus, dass bestimmte Mitarbeiter eher in Morgenstunden produktiv sind und andere wiederum erst am Nachmittag zu Höchstleistungen auflaufen.
Die Arbeitspsychologie untersucht weiterhin, wie sich Arbeitsbelastung und Stress auswirken und versucht Modelle zu integrieren, welche sich positiv auf die Gesundheit der Arbeitenden auswirken. Dabei gilt es eine Optimierung, zwischen Arbeitsanforderung und Leistungsentfaltung zu finden.
Zu guter Letzt versucht die Arbeitspsychologie auch herauszufinden, welche Arbeit für welchen Mitarbeiter am geeignetsten erscheint und auf dieser Grundlage arbeitet sie Konzepte der Umsetzung aus. (Weiter- und Fortbildungen)
Die Psychologie spielt so ziemlich in jedem Lebensbereich eine Rolle. Sie ist nicht nur wichtig, um psychische Störungen zu verstehen. Auch der Alltag beinhaltet eine Menge Psychologie. Was nicht verwunderlich ist, schließlich besitzt jeder Mensch eine Psyche. Da die Psychologie sich mit dem menschlichen Erleben und Verhalten beschäftigt, ist natürlich […]
