Skip to main content

Führung


Führung bzw. Führen oder Leiten ist eine Disziplin, welche Tätigkeiten des Planens, der Kontrolle und der Koordination einschließt. In den Sozialwissenschaften und innerhalb der Psychologie untersucht man das Führungsverhalten einer Führungskraft (Anführers), stellt Anforderungen und Fähigkeiten heraus, welche im betriebswirtschaftlichen Umfeld dann ausgearbeitet, geschult bzw. unterrichtet und umgesetzt werden.

Zweck der Führung ist die Beeinflussung einer sozialen Gruppe, einer Gesellschaft oder einzelner Personen. Dadurch sollen Ziele an der Führungsperson ausgerichtet werden, welche dann vom Rest der Gruppe umgesetzt und abgeleitet werden können.

Persönlichkeitstypen – Warum liebe und nette Chefs unzufriedene Mitarbeiter haben

persönlichkeitstypen-farben

Sicherlich sehr überspitzt formuliert, oder? Aber aus unserem angeborenen und antrainierten Sozialverhalten ergeben sich gleichermaßen Chancen und Probleme. Und jede Persönlichkeitsausprägung hat nun einmal eine Schatten- und eine Lichtseite. Im Management unterscheidet man drei Persönlichkeitstypen. Und zwar blaue, grüne oder rote Führungspersönlichkeiten. Aber… Was im Business gilt, gilt auch im […]